雷闯:东莞很给力但法规不给力 雷闯:东莞很给力但法规不给力 180需要检测的日期差单位:天
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雷闯:东莞很给力但法规不给力1 2011年03月11日南方都市报
  雷闯:东莞很给力但法规不给力
  “如果他们答复不好,这就是‘拍砖’;如果答复很好,那就是‘给力’。”
  ———雷闯解释为什么背包里带两块砖头
  到东莞卫生局的时候,雷闯背包里带着两块砖头,他说:“如果他们答复不好,这就是‘拍砖’;如果答复很好,那就是‘给力’。”此前雷闯向省卫生厅投诉东莞两家违规检测乙肝的医疗机构。
  昨天下午他到东莞市卫生局领取处理结果,得知相关责任人已被严厉处罚之后,他举起砖头称“东莞很给力”。而他认为国家的法律不给力,因为“违规的企业最高只能罚1000块”。
  已对两家违规机构通报批评
  今年初,“乙肝维权第一人”雷闯向广东省卫生厅投诉了广东多家医院涉嫌违规检测乙肝,东莞的太平人民医院和南城瑞格尔门诊部名列其中。继近日到广州、深圳相关部门领取对医院和企业的处理结果之后,昨天下午雷闯风尘仆仆地来到了东莞市卫生局。
  “让你们久等了。”背着一个鼓鼓的背囊,手提一个沉重的袋子,雷闯一脸歉意地快步向南都

记者走来。他身穿一件绿色的短袖恤,胸前印着的“取消乙肝歧视另一个马拉松”分外醒目。他说:“希望东莞这边的态度不会像深圳那么恶劣。”
  来到医政科办公室,雷闯表明身份之后,一名钟姓工作人员要求其出示身份证,随后将两份文件递给雷闯:“这里一份是关于你信访的答复,一份是对这两个医疗机构违规开展乙肝检测情况的通报。你看一下有什么问题。”
  南都

记者从这两份文件中看到,东莞市卫生局调查证实,瑞格尔门诊在提供健康体检时,没有取消乙肝检测项目,且向单位反馈的体检结果清单中包含个人身体状况信息;太平人民医院则是开展职工体检等健康体检时接受单位委托的乙肝检测,其结果也由单位统一领取。该局对这两家医疗机构的这些违规行为进行通报批评,并责成他们在3月5日前完成整改。
  随身带砖既给力又防身
  “通报批评其实力度是相当小的,有没有对相关的责任人进行实质性的处罚?”雷闯向该工作人员问道。该工作人员答复说:“太平人民医院方面,其体检中心的副主任被扣发一个月奖金,负责该次体检的护士长扣发半个月奖金;瑞格尔方面,则是对副总经理进行内部通报批评,且警告再有重犯,则立即撤职,负责该次体检的业务员,则罚款5000元。”
  对此,雷闯面露喜色地说:“现在国家对违规企业的最高罚款才1000元,东莞的这种处罚力度已经是很大的了。东莞很给力,但国家不给力!相关法规对企业的处罚力度太弱了。我已经和几个人大代表商量了,准备提出加大对企业处罚力度的建议。”
  屡屡上演“行为艺术”的雷闯此次来莞也不例外。他从背包里掏出两块砖头,笑着对南都

记者说:“我带来这两块砖头其实有两个含义,如果他们答复不好,这就是‘拍砖’;如果答复很好,那就是‘给力’。现在是很给力!”除了象征意义,雷闯说,这两块砖头还有防身的作用,“现在我举报的企业医院很多,我得时刻防范他们对我下毒手啊,现在我都不敢住在广州了”。
  从东莞市卫生局出来之后,雷闯随即赶到东莞市人力资源和劳动保障局的劳动监察执法支队,向其投诉涉嫌违规为入职员工检测乙肝的广东省粤电集团沙角电厂。该部门的工作人员接受其投诉,但他表示,由于粤电集团是省属企业,他们要向省厅请示,五天内会给雷闯答复。“希望东莞继续给力,不要畏惧粤电集团。”雷闯说。
  采写:南都

记者严铧实习生张仕颖
  延伸阅读
  雷闯的冰火广深行
  火2月17日上午,乙肝维权人士雷闯来到广州市劳动保障举报投诉中心,领取关于多家公司在招工时存在乙肝歧视的举报处理结果,并准备了一篮鸭梨送给接访工作人员。接访人员表示,送的不是“压力”,而是给他们的工作带来“动力”,欣然接受。
  冰3月9日上午,当同样的事情发生在深圳市卫生和人口计划生育委员会以下简称“市卫人委”信访办时,工作人员的态度却截然不同,她们说雷闯“作秀,不脚踏实地”,还有人劝说雷闯“不要因为这件事断送了你的后半生”。最后市卫人委甚至出动了保安“清场”。
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